werkgever mag loon inhouden na sportblessure
Werkgevers mogen 30% inhouden op het loon van hun werknemers, wanneer die door risicovolle privé-werkzaamheden of sporten ziek thuis komen te zitten. Dat heeft de Hoge Raad deze maand bepaald.
Onlangs deed de Hoge Raad uitspraak over een vrachtwagenchauffeur, die herhaaldelijk gebleseerd was geraakt door zaalvoetbal. De werkgever mocht in dat geval een deel van het loon inhouden, omdat de werknemer ondanks herhaalde waarschuwingen van zijn baas deze sport was blijven uitoefenen.
Naar aanleiding van de uitspraak van de Hoge Raad onderzoeken veel werkgevers op dit moment de mogelijkheden om deze eisen in de volgende contractbesprekingen mee te kunnen nemen.
Bron: De Telegraaf